首先,新冠肺炎疫情在经济上给多数行业的职业教育企业带来负面影响。44.2%的企业受到严重影响或一般程度影响,17.3%的企业受疫情冲击较小或很小,38.5%的企业未受波及。不同行业企业受疫情影响程度存在较大差异:开展职业教育的农林业企业几乎不受疫情影响;建筑企业的受影响程度较小,仅7%;其次是服务型企业,24.5%
受到疫情波及;加工、运输存储、教育/健康/社会工作、信息通讯、批发零售等行业的企业受疫情影响较大,间于27.9%至43.1%之间;餐饮酒店业企业受疫情冲击最为严重,高达73.1%。
其次,新冠肺炎疫情明显对企业聘用毕业学员和开展职业教育产生了负面影响。在受疫情影响的职教企业中,9%将减少聘用毕业学员,19%放弃招收新学员。在未受疫情冲击的企业中,仅有不到2%
的企业将减少聘用毕业学员,放弃招收新学员的企业也仅为4%。
此外,该所2020年9月进行的“新冠肺炎危机中的企业”调查结果显示,受疫情影响,近8%的职教企业当年实际聘用毕业学员规
模少于原计划,约三分之一的职教企业在新学员招收方面存在困难,
20%已制定2020/21年度学员招收计划的企业无法完成目标,超过半数2020年春季积极开展职业教育的企业限制了职业教育规模或推迟考试。
为保障职业教育继续正常开展,确保劳动力市场稳定和可持续发展,德国联邦政府于2020年6月24日通过“职业教育岗位保障计划”,并于2021年3月17日延长该计划。根据该计划,联邦政府从2020
年8月1日至2022年投入7亿欧元用于改善职业教育企业的经济状况,在学员招收等方面加大对企业的经济支持力度,以此保持并扩大现有职业教育规模。(王林)